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Política / Gobierno de Milei

Empleo. Muy pocas expectativas en el mercado laboral argentino en 2025

El nivel de empleo cayó en el primer semestre del año pasado y desde entonces se estancó. Las empresas no esperan contratar en el trimestre abril-junio. Diferencias por sectores.

19 de marzo de 2025,

16:00
Redacción LAVOZ
Redacción LAVOZ
Muy pocas expectativas en el mercado laboral argentino en 2025
El sector de la construcción es uno de los que más empleo perdió y desde mediados del año pasado no repunta. (Archivo)

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Los datos que se conocieron esta semana sobre el mercado de trabajo al final de 2024 y los primeros sondeos respecto del inicio de este año dejan ver que el 2025 no será un año en el que va a repuntar el nivel de empleo en Argentina en general y en Córdoba en particular.

La última Encuesta de Indicadores Laborales (EIL) ya dejaba ver un débil panorama para los primeros meses de 2025, con la gran mayoría de las empresas sin intenciones de hacer cambios en sus dotaciones de personal.

En la misma línea se ubican los datos de la Encuesta de Expectativas de Empleo de Manpower para el segundo trimestre de este año.

De acuerdo con la consultora, la Expectativa Neta de Empleo (ENE) para el periodo abril-junio es nula. Sólo como elemento positivo se puede decir que ese 0% intertrimestral informado por Manpower refleja un leve aumento de un punto porcentual en la comparación con lo esperado para enero-marzo, donde las expectativas de los empresarios eran de una caída del 1%.

A nivel país, los resultados revelan que el 25% de los empleadores argentinos encuestados planea aumentar sus dotaciones de personal, el 23% espera despedir, el 44% no va a realizar cambios y el 8% restante no tiene decidido qué hará en estos meses respecto de la cantidad de empleados.

El valor de la ENE se obtiene al tomar el porcentaje de empleadores que espera incrementar sus plantillas y restar el porcentaje de aquellos que proyectan una disminución durante el próximo trimestre.

“A pesar de que el entorno empresarial muestra signos de mayor estabilidad, esto todavía no se traduce en un impacto inmediato en la generación de empleo”, dijo Luis Guastini, director general y presidente de ManpowerGroup Argentina y director de Talent Solutions para Latinoamérica. Y agregó: “Si bien algunos sectores, como Finanzas y Real Estate, muestran mayor optimismo y sostienen un resultado positivo, el mercado laboral en su conjunto aún no logra consolidar una recuperación sostenida en el país”.

En efecto, analizando por sector, el escenario no es nada parejo. Las empresas vinculadas a las finanzas y al sector inmobiliario lideran las intenciones más sólidas de la muestra, con expectativas positivas del orden del 20%, seguidas por la tecnológicas y algunas industrias y servicios de consumo, con una ENE de 9%.

Estancamiento en niveles bajos

Hablando sobre el empleo en el sector privado y mirando en perspectiva, Luis Campos, investigador del Instituto de Estudios y Formación de la CTA Autónoma ve dos etapas muy marcadas: una fase de destrucción de puestos de trabajo entre septiembre de 2023 y julio de 2024, con poco más de 176.500 trabajadores menos, y una mejora entre julio y noviembre pasado, donde creció en 19.250 trabajadores.

“Llamarlo rebote es muy generoso; por ahora, lo que se observa es que el empleo registrado en el sector privado dejó de caer y se ubicó en una meseta que apenas alcanza para acompañar el crecimiento vegetativo de la población”, dijo.

“A nivel sectorial el aumento de estos meses se explica casi en su totalidad por el aumento del empleo en el comercio. La construcción sigue planchada y la industria volvió a expulsar trabajadores en noviembre, luego de haber crecido en septiembre y octubre”, agregó.

Según su análisis, “dentro de la industria, la heterogeneidad es la regla: crece el empleo en la alimentación, cae o se mantiene estancado en el resto de los sectores; muy delicado el panorama con una macro que no ayuda y las constantes amenazas de promover las importaciones de bienes finales”.

Para lo que viene en 2025, Campos entiende que “el Gobierno confía en que la recuperación del empleo siempre es lenta en los primeros meses de las fases expansivas; estarían creciendo las horas trabajadas y no la cantidad de trabajadores, si esta dinámica se prolonga, el empleo va a crecer”. Según el especialista, “por ahora, eso no se nota en los números; más bien parece que se viene un estancamiento del empleo en los niveles actuales, tocamos piso en julio y desde entonces el aumento es marginal y a una velocidad decreciente; por ahora no aparece ningún sector que traccione”.

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