La Secretaría de Trabajo de la Provincia extendió por 10 días más la conciliación obligatoria en el marco del conflicto salarial que enfrenta a la Municipalidad de Córdoba con el Sindicato Unión Obreros y Empleados Municipales (Suoem). Esta medida busca permitir que ambas partes continúen las negociaciones a través del diálogo para alcanzar un acuerdo.
Con la disposición de esta prórroga, las protestas que el Suoem había llevado a cabo en diversos puntos de la ciudad quedaron suspendidas.
Voluntad de diálogo, pero sin acuerdo salarial
Sergio Lorenzatti, secretario de Administración Pública y Capital Humano de la Municipalidad, afirmó que persiste la voluntad de diálogo entre las partes. Según Lorenzatti, “se está trabajando en mesas que contemplan las diferentes miradas en distintas áreas de gestión”. El funcionario detalló que si bien existen “puntos compartidos”, otros “todavía requieren conversaciones, como es el caso de los contratos eventuales”.
Respecto a la discusión salarial, Lorenzatti señaló que la Municipalidad presentó “propuestas formales”, pero hasta el momento “no se logró un acuerdo”. Esta falta de consenso es la razón principal por la cual la Secretaría de Trabajo ha prorrogado la conciliación obligatoria, con el objetivo de que las partes puedan “coincidir en los diversos puntos”.
El Ente de Fiscalización y Control no está en discusión
El secretario municipal también enfatizó que la continuidad del Ente de Fiscalización y Control “no está en discusión”. Este ente, cuya creación fue votada por mayoría en el Concejo Deliberante, “seguirá funcionando como hasta ahora”. Lorenzatti destacó que si bien hay “predisposición y voluntad de encontrar puntos de acuerdo que nos lleven a una mejor relación con los empleados”, las directivas “se ejercen desde el seno de nuestro propio gobierno”.
La extensión de la conciliación obligatoria otorga un nuevo plazo para que la Municipalidad y el Suoem avancen en las negociaciones y busquen una resolución al conflicto, que había generado diversas medidas de fuerza por parte del sindicato.
