El debate por la diversidad está permeando cada vez más en las empresas y en las organizaciones de todo tipo. En algunas, de manera proactiva; en otras, por reacción. Como sea, supone una revalorización y, a la vez, el desafío de gestionar y promover una cultura por la diversidad.
Si bien la agenda de género es quizás la que más impacto viene experimentando, incluso cuando hay materias pendientes, la diversidad es un concepto mucho más amplio.
Pero ¿qué entendemos por diversidad? Ese será uno de los disparadores del panel “Repensar la diversidad”, en el marco del ciclo “Voces que suman”.
La propuesta, que aborda las transformaciones que se están produciendo en distintos sectores y aporta ideas para afrontar el impacto de los cambios, se emite vía streaming por las plataformas de La Voz, de Los Andes y de Vía País.
Para agendar
Ejes. El nuevo panel hará foco en la gestión de la diversidad en las empresas; la valorización y la inclusión de todas las personas más allá de su sexo, identidad de género, raza, religión o discapacidad; los nuevos liderazgos requeridos; las estrategias de sensibilización; el uso de protocolos; el impacto de nuevas normativas; las buenas prácticas, y los aprendizajes, entre otros.
Panel. En el diálogo participarán María José Surracat (directora ejecutiva de RED de Empresas por la Diversidad de la Universidad Torcuato Di Tella); Carolina Villanueva (directora de la consultora Grow, Género y Trabajo); Cecilia Glatstein (directora de Recursos Humanos de Holcim Argentina); Cecilia Lo Presti (secretaria de Gestión Humana e Infraestructura de la Universidad Siglo 21), y Pablo Bocco (líder de Innovación Social y Sustentabilidad de Naranja X). La moderación estará a cargo de la periodista Florencia Ripoll. El ciclo cuenta con la producción general de Daniel Alonso y la producción ejecutiva de Sebastián Gilli.
Cuándo. El martes 26 de abril, a partir de las 11.
Canales. A través de las plataformas de La Voz, de Los Andes y de Vía País. También por los perfiles de La Voz en YouTube y en Facebook.
Apoyo. La actividad cuenta con el apoyo de Naranja X, Holcim, Universidad Siglo 21, Municipalidad de Córdoba y Mundos E.
Conversaciones potentes
La riqueza del ciclo Voces que Suman descansa sobre la convocatoria a panelistas destacados, provenientes de ámbitos diversos, con bagajes culturales y prácticos muy heterogéneos.
Algunos provienen del ámbito académico, otros del mundo de las organizaciones del tercer sector y muchos se desempeñan en empresas con actividad en diferentes sectores.
Los convocados aceptan sumarse a la conversación a la que La Voz brinda espacio, soporte, articulación y amplificación. La agenda de temas –uno por encuentro– incluye cuestiones que están atravesando y definiendo el presente; temáticas que además se están repensando y, en muchos casos, revisitando a partir de la experiencia de quiebre que significó la pandemia.
Así, en el ciclo ya se reflexionó sobre las transformaciones en el mercado laboral, los cambios en el paradigma de la salud luego de la experiencia del Covid-19, el futuro del turismo como industria transversal, los desafíos de la sustentabilidad y la economía circular, y la profunda y necesaria transformación de la educación.
En la nueva entrega del ciclo, el tema propuesto es igual de desafiante y vital: repensar la diversidad con foco en el mundo del trabajo, en el universo de las empresas.
Para dotar la conversación de miradas y matices, los convocados provienen de mundos diversos, incluyendo el mapa de grandes compañías, todas referentes en su ámbito de actividad. El objetivo es lograr una conversación que nutra y dote de herramientas al público interesado. Están todos invitados.
